· machCon · New Ways of Working
Die Rückkehr ins Büro
Nach Jahren von Remote Work locken Unternehmen Mitarbeiter mit höheren Gehältern zurück ins Büro. Warum die Rückkehr auf Widerstand stößt und wie sie gelingt.
Blog & Aktuelles
Aktuelles zu Datenschutz, IT-Sicherheit und Compliance — praxisnahe Beiträge, Experteneinblicke und wichtige Neuerungen aus der Welt der digitalen Regulierung.
· machCon · ProjektmanagementKräfte, die erfolgreiche Veränderungen vorantreiben
Welche Kräfte erfolgreiche Veränderungen vorantreiben — eine Analyse der entscheidenden Faktoren, die über das Gelingen oder Scheitern von Change-Initiativen entscheiden.
· machCon · New Ways of WorkingVertrauen in einer digitalen Umgebung
Vertrauen in einer digitalen Arbeitsumgebung aufzubauen ist eine Führungsaufgabe. Wie Remote-Teams Vertrauen entwickeln und worauf Unternehmen achten müssen.
· machCon · New Ways of WorkingSich wandelnde Interessen
Die Pandemie hat die beruflichen Interessen vieler Menschen verändert. Was hinter dem Wandel steckt und wie Unternehmen darauf reagieren sollten.
· machCon · ProjektmanagementMassschneidern agiler Ansätze
Nicht jedes agile Framework passt zu jedem Unternehmen. Wie man agile Ansätze maßschneidert, um sie optimal an die eigene Organisation und Kultur anzupassen.
· machCon · New Ways of WorkingWarum besonders Frauen vermehrt zu Burnouts neigen und wie die Covid Pandemie diesen Trend verstärkt hat
Warum Frauen häufiger Burnouts erleiden als Männer — und wie die Covid-Pandemie durch Doppelbelastung und fehlende Unterstützung diesen Trend noch verstärkt hat.
· machCon · New Ways of WorkingCovid-19 Auswirkungen auf die Arbeitsumgebung
Eine Umfrage der Britischen Handelskammern zeigt: Covid-19 verändert die Arbeitsumgebung dauerhaft — mit mehr Flexibilität, Heimarbeit und neuen Geschäftsmodellen.
· machCon · New Ways of WorkingAblenkung fördert Kreativität
Ablenkung und öffentliche Räume fördern die Kreativität. Warum Remote Work von zu Hause der Kreativität schaden kann und was dagegen hilft.
· machCon · New Ways of WorkingPräsentismus
Präsentismus bedeutet: anwesend, aber nicht produktiv. Welche Ursachen dahinterstecken, welche Kosten er verursacht und wie Unternehmen ihn wirksam bekämpfen.
· machCon · New Ways of WorkingCorona Situation Schweiz und Deutschland im Vergleich
Ein Vergleich der Corona-Maßnahmen in Deutschland und der Schweiz: Unterschiede bei Maskenpflicht, 2G-Regel und den jeweiligen nationalen Reaktionen.
· machCon · New Ways of WorkingDas Tiara Syndrom
Das Tiara-Syndrom beschreibt, warum viele Frauen gute Arbeit leisten und auf Anerkennung warten — statt aktiv Karrierechancen einzufordern.
· machCon · New Ways of WorkingDer Wert von Klatsch und Tratsch
Klatsch und Tratsch hat evolutionäre Wurzeln. Am modernen Arbeitsplatz lehrt er, welchen Kollegen man vertrauen kann — und fördert soziale Zusammenarbeit.